アメリカの雇用市場が分化している。新規失業保険申請件数は減少したが、新たな雇用は低調である。

【比推】報道によると、先週、アメリカの新規失業保険申請者数は、低い解雇の背景の中で減少したが、国内需要の低迷により企業は採用を増やすことに消極的であり、これが8月の失業率を4.3%に押し上げる可能性がある。アメリカ労働省は木曜日に、8月9日までの週の新規失業保険申請者数が3,000人減少し、季節調整後で224,000人であることを発表した。アメリカの労働市場は現在、解雇は少なく、採用は疲软という分化した状態を示している。

過去3ヶ月間、アメリカの月平均新規雇用はわずか3.5万件であり、国内需要は第2四半期において2022年第4四半期以来最も遅い成長率を記録しました。Wrightson ICAPのチーフアナリストであるLou Crandall氏は、孤立して見ると、これらの（新規失業保険請求）データは雇用市場の状況が依然として強いことを示唆すると述べています。しかし、私たちは過去3ヶ月の雇用データの弱い傾向により多くの関心を持っており、これが明らかに異なる状況を示しています。