Ethereum Vakfı'nın yeni başkanı gelecekteki gelişim planlarını paylaşıyor

25 Şubat 2025'te Ethereum Vakfı, İcra Direktörü Aya Miyagotchi'nin vakfın başkanlığına resmi olarak terfi ettiğini duyurdu. Miyagotchi ardından vakfın gelecekteki planlarına dair kapsamlı bir makale yayımladı.

Miyagotchi, metinde, icra direktörü rolünü sonlandıracağını ve vakfın başkanı olarak görev almaya başlayacağını belirtti. Bu yeni rolü, vakfın kurumsal ilişkilerini desteklemeye devam etmesini ve vakfın vizyonunu ve kültürünü daha geniş bir şekilde yaymasını sağlayacak.

Son birkaç haftaki olayları gözden geçiren Miyagotchi, bu deneyimlerin Ethereum'un derin anlamını vurguladığını belirtti. Gergin anlarda Ethereum'un herkesin ama kimsenin olmadığı bir özellik olarak en büyük avantaj haline geldiğine inanıyor. Vakfın izin gerektirmeyen kültürü sadece farklılıklara yer vermekle kalmayıp, bu farklılıklar sayesinde daha güçlü hale geliyor.

Miyagotchi, Stewart Brand'ın "Pace Layering" teorisini kullanarak Ethereum hakkındaki görüşlerini açıklıyor. Uzun vadede Ethereum'un dünya yapısına entegre olmasını istiyorsak, farklı seviyelerde farklı hızlarda gelişim sağlanması gerektiğini düşünüyor. Vakfın rolü, Ethereum'un tüm alanlarını kontrol etmek veya sahip olmak değil, Ethereum'un değerlerini korumak ve daha geniş bir insan, düşünce ve değerler ekosistemi olarak esnekliğini sürdürmesini sağlamaktır.

Vakfın benimsediği çıkarma felsefesi, basit bir minimalizm değil, sonuç odaklı bir çıkarma tasarım düşüncesidir. Bu düşünce tarzı, Ethereum'un gelişiminde hiçbir tekil varlığın baskın olmamasını sağlamak için daha az dengesiz ve daha az merkezileşmiş bir yapı oluşturmayı amaçlamaktadır.

Miyagotchi, sadece en uygun kaynaklara sahip olarak, yeni projeleri, yeni organizasyonları ve yeni kahramanları başlatmaya yardımcı olan bir vakıf olduğunu vurguladı. Bu felsefe doğrultusunda yapılan kararlar, Ethereum'un benzerleri arasında en büyük ekosistem olmasını sağlarken, sonsuz potansiyelini de korumaktadır.

Makalede, vakfın araştırma ve geliştirme ile altyapı alanındaki somut eylemleri de listelenmiştir; örneğin, çekirdek geliştirme telefon konferanslarını yönetmek, istemci çeşitliliğini teşvik etmek, araştırma ve geliştirme için birlikte çalışma oturumlarını desteklemek gibi. Miyagotchi, birleşme ve PoS'a geçiş gibi karmaşık bir görevden özellikle bahsetti ve liderlik etme ama kontrol etmeme, koordine etme ama merkezileştirmeme dengesine vurgu yaptı.

Topluluk inşası açısından, Devcon ve Devconnect gibi etkinlikler, Ethereum'un bağımsız ama birbirleriyle bağlantılı topluluk ağının doğasını yansıtarak, farklı topluluk liderliğini geliştiren platformlar olarak tanımlanmaktadır.

Miyagotchi, fonun ekip üyelerini işlerinde akılda tutulması gereken bir temel ilkeye çağırıyor: Fon sürekli gelişmeli, ancak geleneksel şirketler gibi gelişimden kaçınmalıdır. Fonun amacı kendisinin "kazanması" değil, Ethereum'un temel değerlerine sadık kalarak uzun vadeli başarı elde etmesidir.

Yedi yıl önce vakfa katıldığında yaşananları hatırlatan Miyagotchi, ekosistemin büyümesine tanıklık etmenin şaşırtıcı olduğunu belirtti. Ethereum'un benzersizliğinin gerçek dayanıklılığında yattığını düşünüyor ve bu dayanıklılık Ethereum'un değerlerine kök salmıştır. Bugün, Ethereum, ana geliştiriciler, araştırmacılar, L2 ekipleri, uygulama geliştiricileri ve yerel toplulukları kapsayan çeşitli bir ses grubu olarak gelişmektedir.

Son olarak, Miyagotchi, son yedi yıl boyunca kendisini destekleyenlere teşekkür etti, geliştirme fonunun ve Ethereum'u desteklemenin genellikle sıra dışı yöntemler gerektirdiğini ve geleneksel organizasyon aklını sorgulayan kararlar aldığını vurguladı. Ona cesur kalması için ilham veren ve değerleri takip etmenin ilerleyecek yolu aydınlatacağına inanan herkese, ayrıca fonun geçmişte ve şimdi var olan her bir üyesine teşekkür etti.

Miyagotchi, "Bahçede inşa etmeye devam edelim" ifadesiyle, Ethereum ekosisteminin gelişimini sürdürme kararlılığını dile getirdi.