🎉 攒成长值,抽华为Mate三折叠!广场第 1️⃣ 2️⃣ 期夏季成长值抽奖大狂欢开启!
总奖池超 $10,000+,华为Mate三折叠手机、F1红牛赛车模型、Gate限量周边、热门代币等你来抽!
立即抽奖 👉 https://www.gate.com/activities/pointprize?now_period=12
如何快速赚成长值?
1️⃣ 进入【广场】,点击头像旁标识进入【社区中心】
2️⃣ 完成发帖、评论、点赞、发言等日常任务,成长值拿不停
100%有奖,抽到赚到,大奖等你抱走,赶紧试试手气!
截止于 8月9日 24:00 (UTC+8)
详情: https://www.gate.com/announcements/article/46384
#成长值抽奖12期开启#
关注我,学习分析行情和操盘技巧
《礼记·中庸》:凡事预则立,不预则废。投资,亦需有计划、有复盘,不盲动。切勿,听风就是雨,没有自己的逻辑,盲目追涨杀跌。
在职场打拼,工作计划、工作总结是少不了的事。许多人一写,就洋洋洒洒,有洞察、有目标、有策略、有行动,既有真抓实干要业绩的业务项目,也有打造影响力的品牌项目,甚至还有全新的模式和方法探索。
相比工作计划,大多数人没有投资计划,没有明确的投资目标,没有具体的投资方向,没有细化的投资纪律,没有定期的账户复盘,没有止盈止损的约束,将工作多年积蓄随意撒向市场的沟壑,任其随波逐流。
这背后,或许是因为工作计划、总结是单位要的,有人催着,直接、间接的和业绩考核,职务升迁、奖金多少挂钩。投资计划,则是自己的事,没有人管,想咋样就咋样。奉劝一句,从投资计划做起,善待您的财富,毕竟每一分钱,都是您费尽心血劳动的收获。
制定好投资计划,切勿好高骛远
工作计划的目标,不同公司差异很大。有的公司,要求是跳起来都够不着。“取乎其上,得乎其中”,目的是激发团队潜力,鼓励员工创新工作方式,实现业务高速、超常规发展。在这样的公司干,能力成长的快,头发也容易少的快、白的多。
投资计划,和工作计划不同,切勿有过高的投资目标。不同的人,可以结合自己的实际情况,设置不同层级的目标。首要的是保本,在充满不确定性的市场里,没有稳赚的事,只能说盈亏比做好,亏少赚多,如果能跑赢基金和股票,已经超过市场上相当一部分投资者。如果每年稳定的有30-50%的复合增长,那您非常厉害了。
收益的多少,和风险直接相关,绝大部分情况下,高收益、高回报意味着相对高的风险。收益目标越高,意味着可能承受亏损的风险也越高。 #BTC# #ETH# #非农就业数据将公布# #DOGE# #PI#