Aptos早期创始工程师深度访谈：打造全球交易引擎的技术之路

在公链竞争日益激烈的背景下，Aptos正凭借技术革新与生态扩张，稳步迈向"全球交易引擎"的战略定位。自去年11月首次突破10亿美元总锁仓量以来，Aptos在3月结束时达到10.3亿美元。此外，稳定币市值也于3月24日首次突破10亿美元，同比增长超十倍，展现出强劲的生态吸引力与资金承载能力。

为满足高速增长的交易需求，Aptos团队持续推进Zaptos与Shardines等技术方案，加速构建支撑百万级TPS的底层架构，强化其在性能、稳定性与用户体验方面的核心优势。

Meta"OG"打造的高性能公链

Sherry Xiao是Aptos的早期创始工程师之一。在加入Aptos前，她在Instagram担任工程师，主要负责可扩展性架构方面的工作。后来加入了Meta的Libra/Diem团队，负责验证节点和基础设施建设，帮助多家机构部署验证节点。

当Libra项目遇到政策阻碍后，整个团队在2022年跟随领导一起出来创业，成立了Aptos。事实上，从Meta的区块链团队走出来的人才非常多，有些加入了其他项目，有些加入了投资机构的加密团队，还有一些创建了其他创业团队。可以说Meta为Web3行业输送了大量人才。

作为工程师，Sherry认为Move语言相比其他智能合约语言的最大优势在于它从一开始就是为智能合约设计的语言，在资产管理和安全性上有很多保障，并提供了形式化验证工具。与其他语言相比，Move可以有效避免许多常见的安全漏洞，减少资金损失风险。此外，Move提供了动态分发、账户抽象和权限签名等创新功能，让开发者能够构建更高级的产品。

谈到技术基础设施的迭代，Sherry认为Web3的开发者体验和用户体验仍有很大提升空间。以Aptos为例，基础设施已经相当完善，其吞吐量、速度和Gas费都已降到很低的水平，但如何在链上提供独特功能让开发者创建有亮点的产品仍是一大挑战。

Aptos正在深耕基于ZK的登录方案，以及隐私保护方面的创新。最近在开源代码库中推出了一个项目，可以隐藏交易细节，用户只能知道交易双方之间有交易发生，但看不到具体金额和余额。这种技术结合了隐私保护和区块链去中心化特性，可以创造出有趣的产品。

在可扩展性方面，Aptos的设计非常模块化，每个模块都有自己的扩展空间。在共识层面，最新发布的Raptr是业界最先进的共识算法实现，将并行化做到了极致。在执行层面，Block-STM技术也是业界领先，很多新发布的公链和L2都在采用此技术。在存储方面，实施了分片技术，未来还将继续研究分片技术和相关缓存层，以进一步提升系统性能。

生态布局：稳定币、交易与DeFi

Aptos的生态布局主要集中在几个方面：首先是基础设施建设，已经原生支持三大稳定币。其次，与多家机构合作，在链上推出了多个RWA项目。今年年初，宣布了200万美元的生态基金，激励社区建设，支持不同的DeFi协议和项目。此外，还推出了LFM计划，帮助生态项目规划路线图、进行代币生成事件、对接交易所资源、获取风投资金，以及提供营销和KOL指导。

Aptos是香港e-HKD项目中唯一参与的L1区块链平台，一直积极参与相关讨论。与香港的银行和政府部门保持密切交流，BCG也是合作伙伴。与香港数码港也有很多创新方面的合作，官方社區組織Movemaker前不久在数码港举办了一个黑客松活动，希望培育本地项目。

在生态扶持方面，Aptos重点关注交易相关的赛道，包括支付、稳定币应用场景拓展，以及DeFi赛道，特别是把DeFi"三件套"（DEX、借贷、流动性质押）的头部项目做起来。也希望与大型机构和拥有分销渠道的合作伙伴深度合作。此外，还在关注游戏与DeFi的结合，以及AI agent与交易的应用场景。

在全球交易引擎的构建方面，Aptos过去几年一直在部署相关基础设施。现在正专注于用户体验层面的创新，如Keyless技术、账户抽象和权限签名功能，以及Move语言上的动态脚本和动态分发功能。这些技术点连起来形成了打造全球交易引擎的愿景，并邀请开发者利用这些基础设施创建创新应用。

人才培养：开发者生态建设与高校合作

在吸引和留住开发者方面，Sherry认为最重要的是让开发者看到未来的可能性，而不仅仅是短期投机。只要能让他们看到市场前景、需求和机会，就能吸引开发者继续在区块链领域发力。

Aptos非常重视高校人才培养。与多所知名大学的区块链协会有深入合作，与教授合作设计区块链课程，让学生能够直接学习Aptos技术。公司的工程师大多拥有博士学位，他们经常在高校进行宣讲，吸引优秀开发者加入社区。

对于Web3的未来发展，Sherry个人和整个团队的愿景仍然聚焦在交易和支付领域。从Libra项目开始，就希望建立全球化的金融基础设施，让更多人能够享受现代金融系统的便利。特别期待看到创新的支付项目与稳定币结合，例如在Aptos上实现工资流支付，每秒工作每秒获得报酬。将传统支付软件迁移到链上，再结合隐私保护功能，可以创造出令人兴奋的新场景。

最后，谈到团队高层近期的变动，Sherry表示这对许多团队来说都很正常。对团队而言，这实际上是一个重新审视过去计划并做出调整的好机会。这样的变化反而让团队能够团结起来，思考未来的布局方向。